5 parimat tehnoloogiapõhist koolitusmeetodit

Tehnoloogiline areng on muutnud meie elu lihtsamaks kui kunagi varem. Isegi koolituse vallas on näha tehnoloogia laialdast kasutamist. Tänapäeval hõlmavad peaaegu kõik koolitusmeetodid tehnoloogiat.

Heitke pilk koolitusmeetoditele, mis sõltuvad suuresti tehnoloogiast ja rakendustest, mida saate nendes lähenemisviisides kasutada.

1. Online koolitusmeetod

See meetod hõlmab asünkroonset kursust, mida paljud inimesed saavad oma valitud ajal läbida. Tavaliselt sisaldavad sellised kursused slaidipõhist koolitusmaterjali, kuid need võivad sisaldada ka heli- ja videofaile. See meetod vajab aga Interneti-ühendust ja ühilduvat seadet, näiteks nutitelefoni või arvutit.

Plussid

• Sellele koolitusmaterjalile pääsete juurde igal sobival ajal. See ei vähenda teie töö tõhusust.
• Meetod on omatempoline. Kursuse läbimiseks võite võtta piisavalt aega. Võite isegi materjali uuesti vaadata nii palju kordi, kui soovite, kuni sellest aru saate.

Miinused

• Kuna kursuse lõpetamiseks pole kindlat ajavahemikku, võib kasutajatel kuluda selle läbimiseks palju aega.
instagram viewer
• See meetod ei hõlma inimese puudutust. Seetõttu võite tunda end selles osalemiseks demotiveeritud.

Pathwrighti rakendus veebikoolituseks

Pathwright on pilvepõhine platvorm erinevate koolituste jaoks. Kursuse materjal võib olla heli-, video- ja kirjalike õpetuste kujul.

Koolitajad saavad koostada erinevat tüüpi hinnanguid vastavalt kursuse ainekavale, näiteks pilte, videoid jne. Pärast koolituse läbimist võite saada prinditava tunnistuse.

2. Juhendaja juhitud koolitusmeetod võrgu kaudu

Varem tähendas juhendaja juhitud koolitusmeetod isiklikult toimuvat koolitust. See hakkas aja jooksul kaasama ka tehnoloogiat. Nüüd on ILT meetodil koolitaja, kes peab loenguid ja demonstreerib praktiliselt. Tunnid võivad aga toimuda ka veebis.

Plussid

• Juhendaja ja koolitatavad näevad üksteise nägusid. See isiklik puudutus muudab seansi interaktiivseks mõlema poole jaoks.
• Koolitatavatel on võimalus küsimusi esitada ja nende päringud saavad koheselt lahendatud. Seetõttu on see meetod kasulik keeruliste teemade koolitusel.

Miinused

• Koolitustunnis osalevad erineva mõistmisvõimega inimesed. Seetõttu ei pruugi raja kiirus sobida igale osalejale.
• Kõik osalejad peaksid olema kindlal ajal kättesaadavad. See võib olla tülikas kaugmeeskonnale, kes töötab erinevates ajavööndites.

Prezi veebipõhiseks juhendaja juhitud koolituseks

Prezi on veebiplatvorm, mis hõlbustab juhendajate juhitud koolituste kaasamist. See võimaldab esitlust reaalajas treeningsessioonil, samal ajal kui osalejad pääsevad juurde ka salvestatud seanssidele. Selle rakenduse nutikas esitlusfunktsioon suudab näidata slaide samal ekraanil, kui koolitajad räägivad.

Seotud: Prezi parimad omadused sisukate esitluste loomiseks

3. Hübriidtreeningu meetod

Põhimõtteliselt hõlmab see koolitusmudel mitut koolitusmeetodit, et osalejad saaksid nautida nii traditsiooniliste kui ka veebipõhiste koolitusstiilide eeliseid. Levinud hübriid- või segamudelid hõlmavad ümberpööratud mudelit, painduvat mudelit ja näost näkku juhi mudelit. Siiski saab ise luua teistsuguse mudeli, kombineerides mis tahes kahte või enamat treeningmeetodit.

Plussid

• Hübriidõpe on erinevate meetodite kombinatsioon. Kuigi otsesessioonid on kasulikud keerukate teemade mõistmiseks, piisab veebiesitlustest muude lihtsate teemade saamiseks.
• See meetod on väga paindlik ja hoiab koolitatavad kaasatud ilma segamiseta. See sobib ka paljude õppijate koolitamiseks.

Miinused

• See meetod sõltub suuresti võimsast IT-infrastruktuurist. Ilma selleta on kasutajatel koolitusmaterjalidele raske juurde pääseda.
• Segatud meetod on saadaval erinevates mudelites. Koolituse eesmärk ei õnnestu, kui valite oma meeskonna jaoks vale mudeli.

Google Classroom

Google Classroom on turvaline, kuid lihtne rakendus, mis pakub hübriidmeetodite jaoks rikkalikku koolituskogemust. Selle rakenduse funktsioone kasutades on praktikandi edusamme lihtne jälgida ja hinnata. See toetab ka integreerimist teiste rakendustega sisu sünkroonimiseks või importimiseks.

4. Kaasahaarav koolitusmeetod

Kaasahaarav koolitusmeetod tähendab keskkonna loomist, kus osalejad saavad õppida konkreetseid oskusi, korrates reaalse elu stsenaariumi. Selle meetodi tavapäraselt kasutatavate tööriistade hulka kuuluvad virtuaalne reaalsus (VR), liitreaalsus (AR), stsenaariumipõhine interaktiivne video, simulatsioonid, virtuaalne õpikeskkond jne.

Kuna inimaju käsitleb VR-kogemusi nagu reaalset kogemust, võib treeninguaegne jõudlus olla tegeliku töö tulemuslikkuse lähedane näitaja.

Plussid

• See koolitusmeetod hoiab osalejad kaasatuna ilma riskiteguriteta. Seega saavad nad teemasid paremini ja kiiremini tarbida.
• Siin saate kohese tagasiside kõige kohta, mida teete. See aitab teil mõista vigu, mida saate tulevikus vältida.

Miinused

• Pikaajaline kokkupuude VR-i ja simulatsioonidega võib osalejaid kahjustada.
• Kui töökeskkonda täielikult simuleerida ei õnnestu, siis osalejad ei suuda olukorda sukelduda.

Strivr kaasahaarava koolituse jaoks

Strivr on kaasahaarava koolituse platvorm, mis võimaldab VR-i sujuva juurutamise kaudu muuta olulised ärieesmärgid õppeteedeks. See VR-treeningu rakendus pakub teile ka andmeid seotuse, tähelepanu, analüütikapõhise kasutamise ja treeningute tulemuslikkuse kohta. Samuti toetab see skaleeritavat kasutuselevõttu tööjõu väljaõppe jaoks.

Sotsiaalmeedia kasutamine ei piirdu ainult virtuaalse suhtlusega. Sellel on kõik omadused, et koolitada kedagi mis tahes aines silma paistma. Igaüks võib saada koolitust salvestatud videote või otsesessioonide kaudu sotsiaalmeedias.

Plussid

• Sotsiaalmeedia õppimine ja koolitus hõlmab suhtlemist sarnaselt mõtlevate inimestega, kes võivad olla samast meeskonnast või mitte. Seega parandab see koostöö ja suhtlemine õppijate oskused.
• Osalejad saavad oma kahtlusi selgitada koolitajate ja kaaskoolitatavatega. See aitab neil teemast viivituseta aru saada.

Miinused

• Õppimise edenemise ja jõudluse näitamiseks pole saadaval usaldusväärseid mõõdikuid. Seetõttu ei ole võimalik arvutada ROI-d ja koolitusprotsessi tõhusust.
• Kui koolitust ei juhenda kedagi, ei pruugi koolitus olla viljakas. Samuti võivad mitteekspertidele mõeldud koolitusmaterjalid sisaldada valeinformatsiooni.

Youtube on platvorm, mida saate kasutada mis tahes teemal koolituse saamiseks. Sellel veebisaidil on igal teemal palju videoid, mida saate praktiliste teadmiste saamiseks vaadata. Saate seda kasutada ka kaaslaste koolitusel, kus iga meeskonnaliige selgitaks teemat, mida ta tunneb teistest paremini.

Tehnoloogia nutikaks koolituseks

Sellel kiiresti muutuval ajastul saavad kõik tüüpi treeningtehnikad mingil määral tehnoloogiat kasutada. Nüüd, kui teate iga treeningmeetodi plusse ja miinuseid, saate ilma suurema vaevata valida ühe neist.

Iga lähenemisviisi jaoks saate kasutada ka toetatud rakendust, mis tagab tulemuslikud koolitused. Lisaks, kui olete veebikursuste looja, saate sisu edastamiseks kasutada mõnda ülaltoodud meetoditest.

Kuus parimat platvormi veebikursuste loomiseks ja müümiseks 2021. aastal

Kui proovite luua ja müüa oma veebikursust, on siin kuus parimat platvormi, mida proovida.

Loe edasi

Autori kohta