Kuigi seal on palju sotsiaalseid platvorme, on LinkedIn tuntud kui võrgustik, kus spetsialistid otsivad ühendusi. See on midagi enamat kui lihtsalt koht, kus inimesed otsivad tööd ja jõuavad valdkonna spetsialistide poole. see on koht, mis kasvatab kogukonnatunnet.
Kui te ei kasuta platvormil rühmi ja kogukondi ega kuulu ühtegi, võib olla aeg vaadata, mis seal on. Näitame teile, kuidas LinkedIni gruppidest ja kogukondadest maksimumi võtta, et saaksite alustada võrgustike loomist täiesti uuel viisil.
Professionaalses võrgustikus, nagu LinkedIn, teenindavad rühmad ja kogukonnad inimesi, kes soovivad suhelda sama valdkonna inimestega. Nendes gruppides on inimestel kas sarnane tööalane taust, karjääripüüdlused või nad otsivad võimalusi oma valdkonnas ärikontaktide loomiseks.
Paljusid LinkedIni gruppe juhivad valdkonna spetsialistid, kes soovivad jagada oma teadmisi ja kutsuda teisi sama tegema. Rühmad ja kogukonnad võimaldavad inimestel otsida kontakte, kes võiksid neil mingil moel kasvada.
Olenemata sellest, kas olete tööotsija või keegi, kes otsib
Kuidas luua LinkedInis professionaalne võrgustik, leidke hetk, et näha, millised rühmad võiksid teile huvi pakkuda, võiksid teie karjääriteel kasu saada.Näiteks kui olete just ülikoolist välja tulnud ja soovite näha, mis seal on, saate kontrollida, kas teie kolledžis on grupp, kus vilistlased suhtlevad ja teadmisi jagavad.
Kui olete vabakutseline, kes otsib kuidas leida LinkedInis vabakutselisi töökohti, võiks teid aidata sellele pühendunud rühma leidmine. Või kui töötate tehnoloogiatööstuses ja soovite leida paremat tööd, võib abi pakkuda rühmade kasutamine selle kavatsusega.
Nii nagu iga rühm või kogukond, ei eksisteeriks seda ilma osalejateta. Kui kavatsete grupi või kogukonnaga liituda, leidke aega, et selles aktiivselt osaleda, et sellest maksimumi saada. Suhelge, pakkuge oma kogemusi ja kuulake teiste soovitusi.
Grupi leidmine on lihtne. Minge oma LinkedIni uudistevoogu ja otsige oma kodulehe ülaosas asuvalt otsinguribalt grupi nime. Te ei pea kirjutama sõna "grupp", vaid ainult otsitava organisatsiooni tüübi märksõna.
Näiteks kui otsite gruppi, mis on pühendatud mis tahes kujul kirjutamisele, otsige sõna "kirjutaja", seejärel valige menüüst "rühmad". Ilmub rühmade loend, mida saate vaadata.
Kui olete juba mõne grupi liige, peaksite neid nägema, kui klõpsate oma profiilil jaotises „Teie grupid." LinkedIn saab teile soovitada liitumiseks ka gruppe nende gruppide põhjal, milles te juba olete. kohta.
Nõuanded konstruktiivse rühmaetiketi jaoks
Kui olete grupiga liitunud, pole mõtet maha istuda ja lasta teistel rääkida. Isegi kui grupp on hirmuäratav ja sellel on üle 1000 liikme, on hea pall kiiresti veerema panna:
- Tutvustage ennast, rääkides grupile, kes te olete ja miks liitusite.
- Esitage küsimusi ja otsige valdkonna eksperte, kes võivad teile nõu anda.
- Osalege vestlustes.
- Looge teistega suhteid, kommenteerides nende postitusi, andes tagasisidet või vastates positiivselt.
- Küsige, kas teil on õigus jagada mõnda teile huvitavat postitust või artikleid. Ärge saatke neile rämpsposti, vaid jagage ainult seda, mis teie arvates on neile tõeliselt kasulik.
- Vaadake ja õppige, tunnustades ja tunnustades oma ala eksperte.
- Kui tunnete inimestega rahulolu, saate neile isegi ühendustaotluse saata.
Proovige gruppe ja kogukondi
Pole tähtis, kas olete LinkedInis alles alustamas või olete sellel platvormil aastaid olnud, LinkedIni rühmad ja kogukonnad on vaid mõned tööriistad, mille kaudu saate teistega suhelda ja enda kohta midagi uut õppida tööstusele.
