Teiesugused lugejad aitavad MUO-d toetada. Kui teete ostu meie saidil olevate linkide abil, võime teenida sidusettevõtte komisjonitasu. Loe rohkem.

Ükskõik, kas majanduses on majanduslangus või olete kuulnud kuulujutte, et ettevõttel, kus töötate, on finantsraskused, võite küsida, kuidas oma tööd kindlustada. Karjääri pehmendamine on tava, mida paljud töötajad teevad, et tagada oma tööandjale väärtuste pakkumine ja oskuste kogumine.

Kui termin pole tuttav, jätkake lugemist, et teada saada, mis see on ja kuidas seda oma karjääris teha. Olenemata teie töö praegusest turvalisusest, on alati tore teada, et olete halvima stsenaariumi korral valmis.

Mis on karjääri pehmendamine?

Karjääri pehmendamine on võimaliku tööpuuduse jaoks varuplaani koostamine. Inimesed kutsuvad seda pehmendamiseks, sest seda kasutatakse enda pehmendamiseks ootamatu töökaotuse negatiivse kogemuse eest, kui teil on veel töökoht.

Reaalsus on see, et olenemata sellest, kui kõvasti te töötate, ei ole töökindlus tagatud. Karjääri pehmendamine tähendab meetmete võtmist, et hoida oma valikuvõimalused avatuna, luues samas puhvri kõikjal, kus majandus liigub.

Strateegiat võid pidada kindlustuspoliisiks, mille abil saad end edukaks seada sõltumata majanduse olukorrast. Hea uudis on see, et selle rakendamiseks ei pea te ootama hädaolukorda. Saate seda kasutada alternatiivse teena, kui te pole rahul sellega, kuhu teie karjäär praegu liigub.

Millal peaksite alustama karjääri pehmendamist?

Kunagi pole halb mõte vaadata üle, kus te oma karjääris olete, ja uurida võimalusi oma oskuste arendamiseks ja uute kogemuste saamiseks. Kui tunnete end majanduse või tööstuse suhtes ebakindlalt, võib olla aeg hakata mõtlema oma karjääri järgmistele sammudele.

Kui töötate tööstuses, kus töötajate värbamine väheneb, võib olla aeg hakata oma tulevikuteed kaardistama. Oletame, et kaalute oma karjääri pehmendamiseks kõrvalt tunglemist. Võib-olla olete huvitatud selle kohta õppimisest rakendused, mis aitavad teil kohe kõrvaltöö leida.

Kuidas oma karjääri pehmendada

Saate teha ühe või mitu järgmistest sammudest, et oma karjääri tulevikus pehmendada.

1. Kaaluge karjääritreeneri palkamist

Karjääritreener saab teiega koostööd teha, et täpsustada teie CV-d ja LinkedIni profiili, et aidata teid potentsiaalsete tööandjate ja peaküttide seas märgata. Samuti saavad nad teid aidata, korraldades teiega näidisintervjuusid ja juhendades teid tõhusate tööotsingute ja võrgustike loomise strateegiate kaudu.

Teie töö karjääritreeneriga võib positiivselt mõjutada saadud intervjuude arvu, saadavate tööpakkumiste kvaliteeti ja teie algpalka. Koostöö treeneriga võib aidata teil tuvastada ennast saboteeriva käitumise, mis takistab teil kogeda karjääri edenemist, mille poole olete püüdlenud.

2. Püsige oma võrguga ühenduses

Mõelge oma professionaalsele võrgustikule kui aiale. Seda tuleb pidevalt hooldada ja kasvatada. Teie professionaalne võrgustik on teie karjääri jooksul kõige olulisem vara.

Karjääri pehmendamist harjutades peate tagama, et olete oma sidemetega regulaarselt kontaktis olnud. Te ei taha nendega ühendust võtta lihtsalt sellepärast, et otsite teenet. Pidage meeles: vastastikkus on positiivsete võrgusuhete jaoks ülioluline.

Saate oma võrgustikule mainida, et olete avatud uutele rollidele, kasutades LinkedInis fotofiltrit "avatud tööle". Kui te pole selle funktsiooniga tuttav, võite olla huvitatud õppimisest kuidas kasutada LinkedIni, et näidata värbajatele, et olete tööle avatud.

Saate osaleda sotsiaalmeedias suhete ja kolleegidega mõtlemapanevates vestlustes, et saada teadmisi tööstusest ning õppida töötubade ja konverentside kohta. Samuti võite õppida töövõimaluste ja avatud uste päevade ürituste kohta, kus saate luua ühenduse valdkonna professionaalidega ja arendada oma isiklikku brändi.

3. Hinnake oma praegust oskuste komplekti

Oma praeguste oskuste inventuur ning nende arendamise ja lihvimise viiside leidmine on veel üks suurepärane viis oma karjääri pehmendamiseks. Paljusid praegusel töökohal omandatud oskusi saab üle kanda teistele ametitele, tööstusharudele ja töökohtadele.

Enda turundamiseks peate olema teadlik oma oskustest. Värbajad otsivad potentsiaalseid töötajaid, kellel on ülekantavad oskused.

Olenemata sellest, kas teil on praegu töökoht või olete valmis avastama, millised töövõimalused teie tulevikus võivad olla, peate kõigepealt selgitama, mida teil on tööandjale pakkuda. Tehke ülevaade oma kõvadest ja pehmetest oskustest, et teaksite, kuidas ennast turundada, ja saate kindlaks teha kõik valdkonnad, mida vajate arendada.

Kui olete oma oskusi hinnanud, võiksite oma CV üle vaadata ja veenduda, et olete tõstnud esile oskused, mida potentsiaalsed tööandjad otsivad. Võib-olla olete huvitatud selle kohta õppimisest kõvad ja pehmed oskused, mida oma CV-sse lisada.

4. Viige läbi professionaalne SWOT-analüüs

Pärast oma praeguse oskuste kogumi hindamist võiksite teha professionaalse SWOT-analüüsi, et hinnata oma asukohta. Heitke pilk sisemistele teguritele, mis teie olukordades kaasa aitavad, nagu teie tugevad ja nõrgad küljed. Arvestage oma isiklikke harjumusi, kogemusi ning raskeid ja pehmeid oskusi.

Tegurid, millele antud olukord kaasa aitab, nagu ohud ja võimalused, on välised ja võivad olla seotud töökaaslaste, ülemuste, konkurentide, tööstuse ja töökultuuri mõjuga. Kui te pole seda varem teinud, võiksite õppida mis on SWOT-analüüs ja kuidas see võib aidata teie isiklikku kasvu.

Pärast SWOT-analüüsi saate paremini mõista, millist suunda soovite võtta. Kui võrrelda jaotisi kõrvuti, saate oma olukorrast sügavamalt aru.

Tehke kindlaks, kas teie võimalused ja tugevused aitavad teil nõrkustest ja ohtudest üle saada. Kui olete mures, et ohud ja nõrkused on tõsisemad kui teie võimalused ja tugevad küljed, koostage nende lahendamise plaan.

SWOT-analüüsi läbiviimine võib aidata teil hinnata oma võimalusi oma ametialaste eesmärkide saavutamiseks võrreldes teie praeguse olukorraga. Samuti võib see anda teile hea ettekujutuse, kuidas tulevastel tööintervjuudel oma nõrku ja tugevaid külgi tutvustada.

5. Olge kursis tööstuse trendidega

Kui kaalute tööstusharude vahetamist, võiksite viidata sellele bls.gov, millel on teave USA tööstatistika büroolt. Saate tutvuda erinevate karjääride ja tööstusharudega ning näha järgmise kümnendi prognoositavat kasvu.

Samuti saate olla kursis konkreetsetes tööstusharudes toimuvaga, registreerudes valdkonna uudiskirjade saamiseks. Võite saada teavet oma piirkonna võrgustikuürituse kohta, millel soovite osaleda.

Teine suurepärane viis tööstusharu trendidega kursis püsimiseks on lugeda erialaajakirju ja ajakirju. Samuti saate jälgida ärivooge sotsiaalmeedia platvormidel, nagu Facebook, Twitter ja Instagram. Saate oma voogu kohandada nii, et näete ainult asjakohast sisu, mis võib olla ajasäästlikum kui kaubandusajakirjade lugemine.

Olge võimalusteks valmis!

Mõni võib öelda, et halvimaks valmistumine on pessimistlik, kuid mitte valmis olla tööpuudusega silmitsi seistes pöörduma, võib olla raske koorem. Te ei osta autokindlustust selleks, et liiklusõnnetusse sattuda, kuid teate, et see on hea, kui õnnetus juhtub.

Karjääri pehmendamine võib jätta teid praeguse olukorra suhtes positiivsemaks, sest teil on töö kaotamise korral plaan. Selle asemel, et muretseda oma töötajate arvu vähendamise pärast, mõelge, mida saate teha, et suurendada oma väärtust praegusele tööandjale või meelitada paremat pakkumist.