Kas tunnete huvi AI kiire inseneri areneva valdkonna vastu? Siin on mõned peamised tegurid, mida arvestada ja saada ülevaadet sellest kujunevast karjäärist.
Keelemudelite levik tõi esile vajaduse kiirete inseneride järele. Algtasemel suhtlevad nad tehisintellektiga. Nende ülesanne on kirjutada konkreetsete ülesannete ja rollide jaoks tõhusad valemid.
Kuigi kiire inseneritöö kogub tohutut mõju, ei hinda kõik seda ametit kõrgelt. Mõned usuvad, et see vananeb kiiresti. Selle asemel, et leppida alusetute kuulujuttudega, hinnakem, kas kiire projekteerimine on tõeline töö, mis põhineb areneva tööstuse potentsiaalil.
Kas tehisintellekti kiire projekteerimine on tõeline töö?
Lühike vastus sellele küsimusele on jah. Kuna arendajad avaldavad keelemudeli iteratsiooni vasakule ja paremale, vajavad ettevõtted nende haldamiseks täiskohaga töötajaid. Tehisintellektiga suhtlemisest on saanud seaduslik töö.
See ütles, kiire inseneritöö on ka vananemisohus. Eksperdid oletavad, et see võib olla põgus trend. AI viib juba ellu erinevaid projekte – see võib teoreetiliselt automatiseerida sisendi genereerimist ja koolitust.
Tulevikku ei tea muidugi keegi. Kuid me saame alltoodud tegurite põhjal objektiivselt hinnata, kas kiire inseneritöö jääb tulusaks ja igihaljaks karjääriks.
1. Täielikud töövõimalused
Kiire projekteerimise üldine stabiilsus sõltub sellest, kas tööandjad näevad seda pikaajalise investeeringuna. Nad ei raiska ressursse potentsiaalselt vananenud positsioonidele. Tavaliselt palkavad töövõtjad riskantsete ettevõtmiste, esialgsete rollide või uute osakondade testimisel.
Praegu võtavad täiskohaga insenere tööle ainult tehnoloogiaettevõtted. Üksikkliendid ja idufirmad vajavad ainult töövõtjaid. Ja tuginedes töökohtadele nagu Upwork ja Indeed, hõlmavad need lepingud sageli kolm kuni kuus kuud tööd.
Keegi ei oska ennustada, millal hakkavad tööandjad kiireid insenere koondama. Nii et töökoha turvalisuse huvides leidke ametikohad, mis pakuvad täielikku tööhõivehüvitist, nagu tervishoid, lahkumishüvitised, pensionifondid ja kindlustus.
2. Sissepääsutõkked
Tehisintellektiga keeruliste mitmeastmeliste ülesannete täitmine nõuab rohkem tööd, kui inimesed aru saavad. Jah, igaüks võib kirjutada lihtsaid juhiseid. Kuid juhiste optimeerimine nõuab põhjalikku arusaamist generatiivsetest tehisintellektist ja suurtest keelemudelitest ning mõningaid põhilisi programmeerimisoskusi.
Võtke see väljund näiteks. Andsime ChatGPT-le lihtsa üherealise viipa, mis käskis tal mängida väljamõeldud tegelast nimega Tomie. Näete, et see tühistas meie juhised koheselt.
Sellel fotol kirjeldasime oma juhiste konteksti, seadsime selged piirid ja läksime mööda teatud piirangutest. ChatGPT võttis edukalt nimetatud funktsionaalse tegelase rolli.
3. Karjääri edenemise võimalused
Stabiilne karjääritee pakub edasiminekuvõimalusi. Töötajad on vertikaalse edutamise nimel rohkem motiveeritud ületama oma kohustusi. Ummikpositsioonid, mis näitavad ainult külgmisi liikumisi, muutuvad sageli aegunud.
Arvestades generatiivse AI kiiret kasvu, võivad kiired insenerid edenedes oodata palga ja töökohtade kasvu. Neid on mitu arenev karjäär AI-s. Kui kiire inseneritöö peaks olema üleliigne, võiksite uurida muid valdkondi, nt programmeerimist, koolitust ja turundust.
Lihtsalt veenduge, et täiendaksite oskusi pidevalt. Keskenduge uute oskuste loomisele, mis kasutavad tööstuse uusimaid edusamme – muutuge kulumatuks töötajaks.
4. Töökoormus
Kuigi suur töökoormus ei taga töökindlust, tähendab kriitiliste ülesannete puudumine koondamist. Kulutatud töötajad saavad sageli vähem tööd. Nende tööandjad loovutavad ülesanded uutele tehnoloogiatele, teistele töötajatele või töövõtjatele, vähendades järk-järgult nende töökoormust. Hiljem nad kas koondatakse või viiakse üle teisele ametikohale.
Kuid tehisintellekti edenemise tempo juures ei pruugi kiirete inseneride töö niipea otsa saada. Generatiivsed AI tööriistad nõuavad pidevat testimist. Sisestuskombinatsioone ja variatsioone on lõputult, millest igaüks annab ainulaadse väljundi.
5. Tööturu kasv
Konkurentsivõimeline tehisintellektitööstus kasvab kiires tempos ega näita aeglustumise märke. Tegelikult liitub AI võidujooksuga üha rohkem tehnoloogiaettevõtteid. Nad kaasavad oma töövoogu tehisintellekti tööriistu, arendavad keelemudeleid ja laiendavad olemasolevaid avatud lähtekoodiga tehisintellekti tehnoloogiaid.
Kuigi hirmutav, kiirendavad AI kiired arengud tööturu kasvu. AI mudelite kasutamine nõuab kiireid insenere. Suuremad tehnoloogiaettevõtted võivad isegi luua terveid meeskondi, mis on pühendunud viipade kirjutamisele ja testimisele, eriti kui nad täidavad ülikeerulisi ülesandeid.
6. Pikaajaline nõudlus
Raske on öelda, kui kaua ettevõtted vajavad töötajaid, kes on pühendunud ainult testimisele ja viipade kirjutamisele. Teised töörollid võivad seda funktsiooni kasutada. Tööandjad säästaksid ressursse, paludes oma programmeerijatel ja arendajatel võtta ka kiire inseneritöö.
Ideaalis taotlege hübriidrolle, et jääda töökohal asjakohaseks. Ärge kirjutage lihtsalt viipasid. Samuti saate jälgida algoritmide väljaõpet, filtreerida andmekogumeid ja uurida AI kasutusjuhtumeid. Mitme funktsiooniga töötajad on asendamatud.
7. Hüvitis
Kiire inseneritöö saavutas esmakordselt populaarsuse oma palgaklassi tõttu. Väljaanded nimetavad seda üheks tulutoovamaks tehnilised töökohad, mis nõuavad vähe kodeerimisoskusi või üldse mitte. Bloomberg isegi ütleb, et kiired insenerid võiksid teenida 175 000–375 000 dollarit aastas. Viitamiseks Statistika teatab, et bakalaureuse- ja magistrikraadiga kõrgema taseme tarkvaraarendajad maksavad keskmiselt 200 000 dollarit aastas.
Üllataval kombel pakuvad väikefirmad ka konkurentsivõimelisi palgapakette. Proovige sirvida Indeedi ja Upworki kiireid inseneriloendeid – näete, et enamik rolle maksab 70 000–200 000 dollarit aastas.
See tähendab, et mitte kõik kiired insenerid ei tee kuue numbrit. Näiteks pakuvad paljud Fiverr-i müüjad pikki ja keerulisi viipasid nii madalalt kui 20 dollarit. Teie hüvitis sõltub ikkagi teie kvalifikatsioonist.
8. Rolli stabiilsus
AI on arenev ja arenev tehnoloogia. Tööstus tutvustab sageli uuendusi – pole garantiid, kui kaua tänapäeva populaarsed süsteemid asjakohased püsivad. Isegi teie eriala võib kiiresti vananeda.
Kaitske oma karjääri ootamatute arengute eest, rakendades uutele tööriistadele kiiret projekteerimist. Ärge keskenduge ainult ühele või kahele süsteemile. Uued tehnoloogiad võivad kiiresti troonilt kukutada kõige laialdasemalt kasutatavad teksti-pildiks ja keelemudelid.
9. Sertifitseerimine ja õppematerjalid
Leiad mitu ressursid kiireks inseneritööks. Kuid kuna töö on suhteliselt uus, pole veel ühtegi üldtunnustatud programmi ja kursust. Muidugi on ametlikud Google'i ja Meta sertifikaadid alati muljetavaldavad.
Oma kiire inseneri kvalifikatsiooni parandamiseks uurige tegelikke rakendusi ja kasutusjuhtumeid. Alustage erinevate viipade testimist. Tööandjad leiavad kindla portfelli tõhusaid ja funktsionaalseid juhiseid, mis on muljetavaldavamad kui juhuslikud kursuse tunnistused.
Kas peaksite alustama karjääri kiires inseneritöös?
Kiire projekteerimine on suurepärane värav tehnoloogiatööstusesse. Kasutage madalaid sisenemisbarjääre. Isegi tehniliste kogemusteta taotlejad võiksid õppida suhtlema erinevate tehisintellekti keelemudelitega.
Valmistuge lihtsalt tiheda konkurentsiga tööturuks – tehnoloogiaettevõtted annavad kõrgelt tasustatud rolle ainult kvalifitseeritud kandidaatidele. Enne tööavalduste saatmist peate end täiendama. Harjutage erinevate tehisintellektisüsteemide kasutamist, vaadake, kuidas need sisendit töötlevad, ja kirjutage viipad üle, et need oleksid sisutihedad.